Bogotá, octubre 20 de 2025.
El pasado martes 14 de octubre, la Vicerrectoría de Sede junto a la Dirección de Bienestar Universitario y la Dirección de Ordenamiento y Desarrollo Físico, inauguraron una nueva zona que en palabras de la profesora Nancy Molina, directora de Bienestar, es “un espacio para el cuidado propio y comunitario que nos permitirá el encuentro y la construcción de proyectos comunes”.
Se trata de una cafetería ubicada en el primer piso del edificio Uriel Gutiérrez, al costado sur. En esta cafetería se ofrecerán alimentos y bebidas para que la comunidad trabajadora y los visitantes disfruten de un lugar de esparcimiento. Así mismo, se planea ofrecer almuerzos tipo ‘ligero’ para quienes quieran comer dentro de las instalaciones sin salir del complejo de edificios.
Al evento asistieron trabajadores y trabajadoras del Uriel Gutiérrez, el Camilo Torres y de Unisalud, quienes pudieron disfrutar de música en vivo y compartir unos pasabocas al tiempo que conocieron el nuevo espacio. La profesora Carolina Jiménez Martin, vicerrectora de sede, resaltó que este proyecto se soporta en dimensionar los espacios en términos sociales como un aspecto fundamental para fortalecer relaciones humanas fraternas y solidarias.
Por su parte, el profesor Carlos Torres, director de Ordenamiento y Desarrollo Físico, resaltó el propósito de atender las necesidades de la comunidad universitaria trabajadora, comentando que las cerca de 700 placas de cemento que conforman el suelo, son de varias obras que se han hecho en la Universidad y son recursos con los que ya se contaban y se habían adquirido previamente.
Las directivas hicieron énfasis en la importancia del trabajo colectivo para poder llevar a cabo estos proyectos, haciendo mención especial al costo cero “0” de la adecuación del espacio, a través de la contribución de un docente de la facultad de ciencias agrarias para el acondicionamiento de las zonas verdes y el apoyo de las distintas áreas para la ejecución del mismo.
Estos proyectos reafirman los afectos, la visión y el trabajo colectivo, por lo que se cuenta con otras iniciativas adicionales para el bienestar de la comunidad trabajadora. Entre los proyectos que la directora de bienestar mencionó, y que tendrán un modelo de gestión mixta, se encuentran:
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